Multicultural Communication Consulting has a rich history of strengthening your employees' individual competencies and your organization's capacity to work effectively across cultures.

Our workshops are designed to maximize cross-cultural competency and cultivate expatriate effectiveness and productivity in the host country. Participants will gain knowledge and skills, examine their attitudes and beliefs and identify strategies to initiate or enhance the adjustment process. It is the hidden aspects of cultural differences that have the greatest impact on daily interactions with colleagues, or staff: ways of problem solving, building relationships, giving and receiving feed-back making requests, etc.

A Multicultural tem uma rica história de desenvolver as competências individuais de pessoas cujas empresas desejam atuar com eficácia entre as múltiplas culturas do mundo globalizado.

Nossos “Cross-Cultural Workshops” têm o objetivo de otimizar o processo de interação entre pessoas de culturas diferentes. Verificamos que certas atitudes necessárias para atingir determinado objetivo em uma cultura de nada servem na outra. É até possível que determinadas atitudes consideradas muito adequadas e corretas para um grupo cultural possam significar, para um outro, conduta inadequada ou mau comportamento. São os aspectos menos óbvios das diferenças culturais que tem o maior impacto nessas interações, tais como: formas de pensar, de resolver problemas e de desenvolver relacionamentos.